噼里啪啦的鞭炮聲響徹云霄，爐臺上的“白色衛(wèi)士”各個精神抖擻見證這一重要時刻。繼2月14日陜鋼龍鋼公司煉鐵廠1高爐成功出鐵后，2月27日10點56分，2高爐順利送風(fēng)，成功點火。
面對連續(xù)開爐的艱巨任務(wù)，陜鋼龍鋼公司煉鐵廠以各級“三會”精神為指引，精準(zhǔn)把控，主動適應(yīng)新常態(tài)，確保任務(wù)層層分解、壓力層層傳遞、責(zé)任層層落實，實干至上，打響了全力生產(chǎn)攻堅戰(zhàn)。
人員技能提升事倍功半。面對2高爐人員復(fù)雜，業(yè)務(wù)技能差，各崗位新進(jìn)員工在40%以上這一情況，該廠多方位加大培訓(xùn)力度，全面攻破技術(shù)難題，安全員加強安全意識培訓(xùn)，邀請1高爐點檢標(biāo)兵，開展安全隱患巡查培訓(xùn)，提高職工安全素養(yǎng)；爐長帶隊提升操作意識，依據(jù)年齡分類、崗位職責(zé)劃分盡快提升專業(yè)主操水平，降低誤判、誤操作；班組長“以身試教”，注重點滴抓培訓(xùn)。從操作規(guī)程、流程、制度、參數(shù)灌輸全面入腦入心；專業(yè)組加大爐前生產(chǎn)培訓(xùn)，尤其是出鐵、渣鐵溝管理，確保班中安全第一。
面對扒料“難事”，他們“不眠不休”。不眠不休是一種夸張的說法，面對扒爐工期短，人員緊張的問題，廠領(lǐng)導(dǎo)召開緊急會議，鉗工利用廢舊鋼板、鋼管自制刮料器20多幅，可敬的是煉鐵廠所有干部職工放棄休假時間，蹲點爐前進(jìn)行扒料，每日工作都在13小時，只有在領(lǐng)導(dǎo)的不斷催促下，大家才依依不舍下班。為了完成此急難險重工作，中層以上管理干部有的甚至徹夜待在爐前，偶爾趴在值班室桌子上休息一兩個小時，最終用兩天兩夜時間清理出六大車封爐料，合約220立方米。他們這種以上率下、絲毫不言苦的精神，在爐前成了一道別具一格的風(fēng)景，他們的灰頭土臉成為了一種敬業(yè)標(biāo)志。
實施創(chuàng)新驅(qū)動，他們“術(shù)業(yè)有專攻”。備件上報，但是回貨需要周期怎么辦？“面對這樣的困難我們只能和時間賽跑”，這是高爐設(shè)備主管楊建俊說的，黑亮的眼眸里閃爍著堅毅的目光。天降大任于我們，鉗工班的弟兄發(fā)動腦筋用創(chuàng)新驅(qū)動設(shè)備改造、修復(fù)，充分發(fā)揮自造力量，修復(fù)現(xiàn)場存在問題的渣漿泵、500DN調(diào)節(jié)閥，沖渣管改造及400DN閥門修復(fù)，爐頂均壓放散消音器加工改造、平臺渣鐵鉤除塵罩改造等，開爐前期經(jīng)計算，綜合修舊利廢、改造節(jié)約成本高達(dá)30萬元。
2月27日，凌晨5點風(fēng)口平臺20套直管有序裝入，照手電筒的、掄大錘的、抬設(shè)備的……整個現(xiàn)場忙碌有序，叮叮哐哐的鐵錘聲、檢查設(shè)備的交流聲、拉放倒鏈的吱吱聲……勞動現(xiàn)場一片熱火朝天的景象，龍鋼公司煉鐵廠在這場全力生產(chǎn)攻堅戰(zhàn)中圓滿取勝。